我们都知道在现实的生活中，能进入行政事业单位是每一个人追求的梦想，因为事业单位是国家举办的，是从事教育、科技、文化等类行的机关单位，那就来了解一下2021年事业单位退休有补贴?事业单位退休补贴标准是多少?下面就来听听律科网小编的看法。
有的。具体如下：
事业单位退休退职人员补贴标准为：实行职级工资制度的工作人员，退休时工作年限满10年不满20年的，基础工资和工龄工资按全额发给，职务工资和级别工资按60%计发;工作年限不满10年的，基础工资和工龄工资按全额发给，职务工资和级别工资按40%计发。
事业单位工作人员和机关工人，工作年限满10年不满20年退休的，其退休费按本人原工资(含活的部分)的70%计发;工作年限不满10年退职的，其退职生活费按本人原工资(含活的部分)的50%计发。
《关于机关、事业单位工资制度改革实施中若干问题的规定》
9.关于这次工资制度改革后，工作年限不满20年的退休(退职)人员如何计发退休费(退职生活费)的问题
这次工资制度改革，对按国家政策规定退休(退职)的工作20年以下的人员计发退休费(退职生活费)的比例作如下规定：
实行职级工资制度的工作人员，退休时工作年限满10年不满20年的，基础工资和工龄工资按全额发给，职务工资和级别工资按60%计发;工作年限不满10年的，基础工资和工龄工资按全额发给，职务工资和级别工资按40%计发。
事业单位工作人员和机关工人，工作年限满10年不满20年退休的，其退休费按本人原工资(含活的部分)的70%计发;工作年限不满10年退职的，其退职生活费按本人原工资(含活的部分)的50%计发。
按上述办法计发的退休费(退职生活费)加上此次未纳入工资标准的剩余补贴、津贴，如低于当地职工基本生产费用数额，可补足到当地职工基本生活费用数额。
10.关于按国家现行有关规定享受原工资100%退休费的退休人员，这次如何增加退休费的问题
在这次工资制度改革中，按国发<1986>26号、中办厅字<1985>67号、厅字<1985>340号、劳人薪<1985>22号等文件规定，享受原工资100%退休费的退休老专家、起义人员，均可按同职务在职人员的平均增资额增加退休费，不打折扣。
11.关于参加工资制度改革后离退休的人员，是否仍按劳字<1988>42号和国发<1992>28号文件的规定，增发每月5元生活补贴和10%基本离退休费的问题
鉴于劳字<1988>42号文件规定增发的5元生活补贴和国发<1992>28号文件规定发放的10%基本离退休费，是在提高在职人员奖金标准的情况下出台的，这次工资制度改革已将奖金纳入工资，成为计发离退休费的基数，因此，参加工资制度改革后离退休的人员，不再发给每月5元的生活补贴和10%的基本离退休费。
12.关于这次工资制度改革后，全国和省部级劳模、有特殊贡献的老专家、长期在西藏、青海以及三线艰苦地区工作的人员退休时，是否还按国家政策规定提高退休费标准的问题
在新的退休养老保险规定颁布前，全国和省部级劳模、有特殊贡献的老专家、长期在西藏、青海以及三线艰苦地区工作的人员退休时，仍可执行国发<1978>104号、国发<1983>141号、国发<1984>76、77号和国发<1983>68号等文件的规定，提高退休费标准，但最高不得超过本人在职时的基本工资数额。
13.关于易地安置并已由接收地区支付离退休费的人员，如何发放地区津贴的问题
实行地区津贴制度后，易地安置并已由接收地区支付离退休费的人员，执行接收地区的地区津贴。
1、行政管理人员，省部级及以上1100元，厅局级700元，县处级460元，乡科级350元，科员及办事员260元。
2、 专业技术人员，教授及相当职务700元，副教授及相当职务460元，
3、讲师及相当职务350元，助教及以下职务260元。
4、工人，高级技师和技师350元，高级工以下及普通工260元。
事业单位退休补贴方法：根据《国务院关于机关事业单位工作人员养老保险制度改革的决定》规定，实行社会统筹与个人账户相结合的基本养老保险制度。基本养老保险费由单位和个人共同负担。单位缴纳基本养老保险费(以下简称单位缴费)的比例为本单位工资总额的20%，个人缴纳基本养老保险费(以下简称个人缴费)的比例为本人缴费工资的8%，由单位代扣。按本人缴费工资8%的数额建立基本养老保险个人账户，全部由个人缴费形成。个人工资超过当地上年度在岗职工平均工资300%以上的部分，不计入个人缴费工资基数;低于当地上年度在岗职工平均工资60%的，按当地在岗职工平均工资的60%计算个人缴费工资基数。个人账户储存额只用于工作人员养老，不得提前支取，每年按照国家统一公布的记账利率计算利息，免征利息税。参保人员死亡的，个人账户余额可以依法继承。
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